Doanh nghiệp chăm lo Tết cho người lao động

Cùng với duy trì nhịp độ sản xuất, các doanh nghiệp đã xây dựng kế hoạch, chuẩn bị sẵn sàng nguồn lực triển khai nhiều hoạt động chăm lo Tết cho người lao động.

Khép lại một năm làm việc, có lẽ ai cũng mong chờ một cái Tết đủ đầy. Vì vậy, với 4.500 lao động, Công ty TNHH Dệt may Weitai Hạ Long đã sớm xây dựng kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động, đảm bảo ổn định cuộc sống, yên tâm gắn bó với đơn vị. Công ty phối hợp với LĐLĐ TP Hạ Long tổ chức Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng với nhiều hoạt động ý nghĩa, như: Tặng quà cho lao động có hoàn cảnh khó khăn, bốc thăm trúng thưởng, lì xì…; Công ty thưởng 1 tháng lương tối thiểu cho người lao động.

Ông Hà Tử Văn, Giám đốc Điều hành và Đối ngoại Công ty TNHH Dệt may Weitai Hạ Long, cho biết: Với mong muốn mang đến một cái Tết đủ đầy cho người lao động, đơn vị sớm chi trả đầy đủ lương, thưởng. Bên cạnh thưởng 1 tháng lương tối thiểu, đơn vị có 1 phần lì xì động viên người lao động trong ngày đầu xuân năm mới Ất Tỵ. Đồng thời, tiếp tục duy trì đưa đón công nhân về quê ăn Tết và trở lại làm việc.

Năm 2024 có nhiều khó khăn đối với các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh, nhất là những ảnh hưởng từ cơn bão số 3, song các doanh nghiệp phát huy nỗ lực vượt khó, hoàn thành kế hoạch sản xuất, kinh doanh; tổ chức nhiều hoạt động chăm lo Tết cho người lao động.

Chị Trần Thu Hà, Chủ tịch Công đoàn Công ty CP Quốc tế Hoàng Gia, chia sẻ: Mặc dù gặp nhiều khó khăn song năm nay Công ty đã hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh. Công ty thưởng 1 tháng lương thứ 13 nhằm động viên, khích lệ, chăm lo Tết cho người lao động. Mỗi cán bộ, nhân viên, người lao động còn được tặng 1 túi quà Tết gồm miến dong, gạo, đỗ xanh, dầu ăn…, tham gia tiệc tất niên, bốc thăm trúng thưởng… Công ty còn thăm, tặng quà động viên người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Không chỉ thưởng Tết, tổ chức tiệc tất niên, trao tặng nhiều phần quà thiết thực, nhiều “Mái ấm công đoàn” của cán bộ, công nhân, lao động đã được hỗ trợ, hoàn thành và đưa vào sử dụng trong những ngày giáp Tết này, giúp họ an cư, lạc nghiệp, tiếp tục gắn bó với đơn vị.

Ông Bùi Văn Vinh, Chủ tịch Công đoàn Công ty Than Uông Bí - TKV, cho biết: Năm 2024, Công đoàn Công ty Than Uông Bí - TKV đã khảo sát, thẩm định, phê duyệt hỗ trợ công nhân, lao động kinh phí xây dựng mới 23 ngôi nhà và sửa chữa 3 ngôi nhà. Mỗi công nhân, lao động được hỗ trợ 80 triệu đồng từ quỹ “Mái ấm công đoàn” của Công đoàn TKV và 10 triệu đồng từ Công đoàn Công ty. Hiện, đã có 20 ngôi nhà đã được khánh thành, bàn giao, trao kinh phí hỗ trợ. Công đoàn Công ty đang đôn đốc để khánh thành, bàn giao, trao kinh phí hỗ trợ cho 6 ngôi nhà còn lại trước Tết Nguyên đán, tạo điều kiện cho công nhân lao động đón Tết yên vui, đầm ấm, hạnh phúc.  

Anh Hoàng Văn Hệ (thợ lò, Phân xưởng khai thác 27, Công ty Than Uông Bí - TKV) chia sẻ: Tết Nguyên đán năm nay là cái Tết hạnh phúc nhất đối với gia đình tôi. Bởi gia đình tôi được đón Tết trong căn nhà mới, kiên cố, khang trang. Vợ tôi không có việc làm ổn định, nuôi 3 con ăn học, con trai đầu bị viêm não nên nhiều năm qua gia đình tôi phải ở trong căn nhà cũ, xuống cấp. May mắn, gia đình không chỉ được Công ty quan tâm tạo điều kiện về công việc giúp tôi có thu nhập ổn định với 30 triệu đồng/tháng, mà còn hỗ trợ kinh phí xây dựng nhà ở, ăn cư gắn bó, yên tâm lao động.

Các hoạt động quan tâm, chăm lo của doanh nghiệp không những giúp người lao động đón Tết vui tươi, đầm ấm, hạnh phúc, mà còn kịp thời khích lệ, động viên, tạo sự đoàn kết, gắn bó, tạo niềm tin, phấn khởi để cùng thi đua lao động sản xuất, quyết tâm cho một năm mới thành công.